Трудовой кодекс для бухгалтера

М.: ГроссМедиа, РОСБУХ, 2007. 320 с.Прием работниковПрием на работуВоинский учет в организацииУвольнение работниковОснования для увольнения персоналаУвольнение "по обоюдному согласию"Расторжение срочного трудового договораУвольнение по инициативе работникаУвольнение по инициативе работодателяУвольнение по обстоятельствам, не зависящим от воли сторонТрудовые договорыПорядок заключения трудовых договоровПорядок внесения изменений в трудовой договорПорядок расторжения трудового договораТрудовые книжкиТрудовой кодекс РФ о трудовых книжкахВедение трудовых книжекДубликат и вкладыш в трудовую книжкуВыдача трудовой книжки при увольненииУчет и хранение трудовых книжек и бланков трудовых книжекОбеспечение бланками трудовой книжки работодателейПоощрения и взысканияПоощрения работниковДисциплинарные взысканияСроки применения дисциплинарных взысканийРежим работыРабочее времяСокращенная рабочая неделяНеполный рабочий день (неполная рабочая неделя)СовместительствоСверхурочная работаУчет рабочего времениНенормированный рабочий деньВремя отдыхаОтпускаОплата трудаПорядок, место и сроки выплаты заработной платыПорядок расчета отпускныхУдержания из заработной платыПорядок исчисления средней заработной платыОплата труда при работе в особых условиях и в условиях, отклоняющихся от нормальныхБезопасность трудаТребования, предъявляемые к организации охраны трудаОрганизационные мероприятияФинансирование мероприятий по улучшению условий и охраны трудаВыполнение требований в области охраны труда организациями, деятельность которых подлежит лицензированиюПрава и обязанности работников в области охраны трудаОрганизация расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеванийНазначение лиц, ответственных за охрану трудаКоллективный договорТрудовые отношения с руководителемТрудовой договор с руководителемОплата трудаРуководитель - совместительИнтерес руководителяВопросы ответственностиОснования для увольненияОтветственность работодателя и работникаМатериальная ответственностьОтветственность работодателя за нарушение прав работниковТрудовой спор между работником и работодателем