Main Управление результативностью: Cистема оценки результатов в действии

Управление результативностью: Cистема оценки результатов в действии

, ,
5.0 / 5.0
0 comments
Управление результативностью (Performance Management) — система управления, предполагающая постановку четких количественных задач, методы поэтапного контроля исполнения, оценку квалификации сотрудников и ежегодный анализ эффективности как отдельных людей, так и целых подразделений. Но что считать высоким результатом? Как добиться от сотрудников максимальной реализации своих способностей и как сделать так, чтобы они делали это с удовольствием? Как связать результаты с вознагражденим и продвижением по службе? Как не превратить управление результативностью в бюрократическую и неповоротливую процедуру? В книге представлена не только отлично структурированная теория управления результативностью, но и практические решения, предлагаемые авторами — известными профессионалами в своей сфере. Книга адресована менеджерам высшего и среднего уровня, HR-специалистам и консультантам в области оценки и развития персонала.
Request Code : ZLIBIO1659034
Categories:
Year:
2011
Publisher:
Издательство "Альпина Паблишер"
Language:
Russian
Pages:
250
ISBN:
978-5-9614-1825-5

Comments of this book

There are no comments yet.