Main Diskurse und Strategien in Organisationen: Ein Beitrag zu einer prozeßorientierten Theorie der strategischen Führung

Diskurse und Strategien in Organisationen: Ein Beitrag zu einer prozeßorientierten Theorie der strategischen Führung

Name: Diskurse und Strategien in Organisationen: Ein Beitrag zu einer prozeßorientierten Theorie der strategischen Führung
Rating: 5.0 (4 reviews)

Oliver Niedermaier (auth.)

5.0 / 5.0

0 comments

Betriebswirtschaftliche Überlegungen zur Prozeßorientierung konzentrieren sich meist auf Aspekte der Wertschöpfung (Business Reengineering-Ansätze). In der Organisationstheorie und in der strategischen Managementlehre ist diese Hinwendung zu organisatorischen Prozessen noch nicht in hinreichendem Maße geleistet. Auf der Analyse dieses Defizits baut Oliver Niedermaier seine sprachtheoretisch inspirierte Untersuchung auf. Er stellt damit Kategorien zur Verfügung, die es ermöglichen, das strategische und politische Geschehen in Organisationen abstrakt zu erfassen. Mit diesem Organisationsverständnis geht ein prozeßorientiertes Verständnis der Strategieentstehung bzw. -entwicklung einher.

Request Code : ZLIBIO1064795

Categories:

Year:

1998

Edition:

Publisher:

Deutscher Universitätsverlag

Language:

German

Pages:

273

ISBN: